с 2001 года
Switch to EnglishРусский

Связаться с нами

Давайте обсудим, как мы можем Вам помочь:

+380 44 537 06 05

office@humanfactor.com.ua

карта проезда

Наша рассылка

Введите ваш e-mail, чтобы подписаться на
Human Factor Newsletter:

©2007 – 2011, Human Factor










Web design & support by: Sergey Kravtsov

Людський Фактортм – международный партнер компании savilleconsulting

Назад

У нашего Клиента – лидирующая украинская производственная компания, специализирующаяся на изготовлении металлопродукции для сектора ветроэнергетики и нефтепереработки, открыта вакансия на должность HR менеджера

Название позиции HR-менеджер

Месторасположение позиции Днепропетровск

Основные задачи и обязанности

  • Реализация кадровой политики  по следующим направлениям:

- Поиск и предварительная оценка ключевых сотрудников в Украине и Европе

- Адаптация сотрудников

- Система стимулирования и мотивации

- Развитие и оценка сотрудников

  • Ответственность за выполнение штатного расписания
  • Активное участие в создании и внедрении системы управления по ключевым показателям
  • Бюджетирование процессов управления персоналом
  • Обеспечение соблюдения требований законодательства в вопросах управления персоналом

Профессиональный опыт и навыки

  • Опыт работы в компании на должности специалиста в HR департаменте
  • Готовность к тренингам/стажировке
  • Английский - fluent

Образование

  • Высшее образование
  • Самообразование

Персональные характеристики

  • Проактивная личность с горящими глазами, преданность своей специальности, удовольствие от работы
  • Активность и инициативность
  • Приоритет своего дела/работы над другими потребностями
  • Командный игрок (умеет сплачивать людей, работающих над общей задачей, готовность сотрудничать с коллегами, быть членом команды Топ-менеджмента компании)
  • Быстро реагирует на внутренние и внешние изменения
  • Ценности: порядочность в бизнес отношениях, саморазвитие, положительное восприятие обратной связи
  • Умение выстраивать отношения с разными категориями людей
  • Стрессоустойчивость, способность в сложных условиях и ситуациях продолжать идти к достижению своих целей
  • Внимательность к  мелочам
  • Гибкость
  • Динамичность
  • Самодисциплинированность

Перспективы:

  • Возможность роста от специалиста по персоналу в Управляющей компании, далее производственных предприятий и европейских филиалов, до уровня члена Совета директоров
  • Условия для быстрого профессионального роста и получения международного огромного опыта по своей специализации

Отправить резюме

Назад

Текущие проекты

Директор по персоналу и административным вопросам

У нашего Клиента – лидера и законодателя технологий в своем сегменте (международный лицензированный провайдер услуги спутникового телевидения) открыта вакансия Директора по персоналу и административным вопросам.

Технический директор

У нашего Клиента - лидирующая агропромышленная Группа компаний, открыта вакансия на должность Технического директора

HR-менеджер

У нашего Клиента – лидирующая украинская производственная компания, специализирующаяся на изготовлении металлопродукции для сектора ветроэнергетики и нефтепереработки, открыта вакансия на должность HR менеджера

FAQ

Часто задаваемые вопросы и ответы на них читайте тут